Business Breakfast: Personalstrukturen in der Krise neu ausrichten - aber woran?

06.02.2026

Schleppende Konjunktur und unsichere Auftragslage, kurzfristige agierende Kunden und ein weiterhin ausgezehrter Arbeitsmarkt - Teilnehmende lernen in diesem Business Breakfast, wie Unternehmen dieser Spagat gelingt.

Mit einem »flexiblen Schichtmodell« oder gar der »Viertagewoche« allein ist niemandem gedient. Mit der richtigen Personaleinsatzstrategie sichern Unternehmen ihre Beschäftigung und Produktivität in Krisensituation, bewältigen kurzfristige Auftragsspitzen und bieten gerade im Schichtbetrieb attraktive Arbeitszeiten.

Was sich erst mal widersprüchlich anhört, funktioniert sehr wohl mit einer maßgeschneiderten Flexibilitätsstrategie, die in diesem Business Breakfast zusammen mit erprobten Lösungen und Best-Practice-Beispielen aufgezeigt wird. ​

Die Veranstaltung ist Teil der Reihe »Business Breakfast«

Sie richtet sich an Teilnehmende aus Unternehmen, die im Betrieb aktuelle Herausforderungen zum jeweiligen Thema lösen wollen. Im Rahmen des »Business Breakfast« werden den Teilnehmenden in Impulsvorträgen spannende Themen präsentiert. Anhand von konkreten Anwendungsbeispielen wird den Teilnehmenden gezeigt, wie sie die Expertise für ihren Betrieb nutzen können. Während des virtuellen Get-togethers können Teilnehmende jederzeit Fragen zu ihrer jeweiligen Situation im Unternehmen stellen. Nach der Online-Veranstaltung stehen die Veranstalter auch gerne für eine tiefergehende Vorstellung des Themas im Unternehmen und die Planung einer gemeinsamen Zusammenarbeit zur Verfügung.

Die Veranstaltung richtet sich an Geschäftsführung, Fertigungsleitung, HR und Betriebsräte für alle Unternehmen mit Schichtbetrieb.

Wissenschaftliche Ansprechpartner:

Dr.-Ing. Moritz Hämmerle | Leiter Forschungsbereich Cognitive Engineering and Production | moritz.haemmerle@iao.fraunhofer.de

Dr. Stefan Gerlach | Senior Expert Personaleinsatzplanung | stefan.gerlach@iao.fraunhofer.de